根据工作需要，我公司决定2018年招聘编辑人员，具体方案如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备原则，公平、公正、公开原则，择优录用原则。
二、招聘岗位及招聘人数
1．少数民族语言文字图书编辑岗位4人（以下简称民语岗位）,即苗语文、布依语文、侗语文、彝语文各1人（应聘者须在“报名信息表”上填写应聘语种）。
2．文史类汉语图书编辑岗位2人（以下简称汉语岗位）。
三、应聘条件
1．应聘人员须思想素质好，有较强的组织观念、团队协作精神、事业心和责任感，身体健康，年龄在35岁以下（截止2018年12月31日）。
2．民语岗位:须具有普通高校（不含独立学院）文史类专业全日制大学本科及以上学历并获学士及以上学位，具有较好的汉语文功底，且掌握少数民族语言文字（苗语文、布依语文、侗语文、彝语文中的一种）。
3．汉语岗位：须具有“985”“211”院校文史类专业全日制研究生学历并获硕士及以上学位，具有较好的汉语文功底和文史类专业知识基础。
四、报名
报名时间：招聘公告发布之日起至2018年3月31日。
符合以上应聘条件的人员，有意者请将本人身份证、毕业证、学位证的复印件（2018届毕业生可送交盖有学校公章的毕业生就业推荐表原件、身份证及复印件）、填写好的“报名信息表”，一并交到贵州民族出版社有限公司办公室处或将上述材料的电子文本发送至联系邮箱。
电子邮箱：931074897@qq.com
报名地址：贵州民族出版社有限公司办公室（贵州省贵阳市观山湖区贵州出版集团大楼18楼，邮编550081）。
联系电话：18085082945 联系人：侯先生
五、资格审查
本公司对应聘人员的身份证、毕业证、学位证及“报名信息表”等相关材料进行初审，初审通过者即通知参加考试。
六、岗位、学历对应的考试、口试、面试流程
注：
1.本公司按照以上流程进行笔试、口试和面试。
2.本科学历人员的民语笔试、口试和汉语文笔试安排于同一天。
3.本公司组建面试小组，分别对进入面试环节的应聘人员进行面试和打分，实行百分制计分，以面试分数为依据确定拟聘人员名单，同等分数下，通过民语考试（80分以上）的研究生优先聘用。面试分数及拟聘人员名单将公示于贵州出版集团公司网站。
七、聘用及待遇
1.拟聘用人员经公示无异议并体检合格后即聘用。
2.受聘者试用期为6个月，签订试用期劳动合同。试用期满后，考核合格者，经双方协商，签订正式劳动合同。入职两年内须通过全国出版专业技术人员考试。
3.试用期间，本科学历收入待遇为2500元/月，硕士及以上学历研究生为3000元/月。另：两者均还享受公司职工每月550元餐费卡和500元的交通补助；试用期满后续聘者，其待遇按我公司薪酬管理办法执行（目前我公司编辑岗位入职人员年平均收入6～8万元），并办理“五险一金”。
贵州民族出版社有限公司
2018年3月6日
